Трудовой кодекс российской федер - ч. 5
Рейтинг пользователей: / 0ХудшийЛучший 
другую местность увольнять сотрудников (в т.ч. беременных женщин и женщин, имеющих детей) в режиме, установленном для сотрудников, высвобождаемых при ликвидации (выплаты при ликвидации организации) учреждения, учреждения, компании. Выплачивать указанным сотрудникам за второй и третий месяцы срока трудоустройства среднюю зарплату, установленную актуальным на текущий момент нормативным правовым положением при высвобождении в связи с ликвидацией учреждения, учреждения, компании, в один момент с оплатой выходного пособия (выплаты при ликвидации организации) при их увольнении с работы (Указ Главы Российской Федерации от 7 сентября 1992 г. N 1056 "О режиме увольнения сотрудников при передислокации воинских частей и оплате им компенсаций и пособий" // САПП РФ (выплаты при ликвидации организации). 1992. N 11. Ст. 827).

Выплачивать женам солдатах, проходящих военную работу по договору на территории РФ, по месту военной работы их мужей выходное пособие в размере 2-месячной средней заработной платы в случаях, в то время как (выплаты при ликвидации организации) расторжение ими трудового контракта обусловлено перемещением (переводом, прикомандированием) военнослужащих к новому месту военной работы в другую местность РФ либо бывшего Альянса ССР (Приказ Минобороны Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 265 "О оплате женам солдатах (выплаты при ликвидации организации), служащих по договору, выходного пособия в случаях расторжения ими трудового контракта в связи с перемещением военнослужащих к новому месту военной работы в другую местность" // БНА РФ. 2002. N (выплаты при ликвидации организации) 32).

Выплачивать женам солдатах, проходящих военную работу по договору на территории РФ, по месту военной работы их мужей выходное пособие в размере 2-месячной средней заработной платы в случаях, в то время как расторжение ими трудового (выплаты при ликвидации организации) контракта обусловлено переводом мужей к новому месту военной работы в другую местность РФ либо бывшего Альянса ССР. Оплата выходного пособия женам солдатах производится органами безопасности, в коих на день заявления (выплаты при ликвидации организации) за этим пособием служат их мужья. Для избрания выходного пособия военнослужащий подает по команде рапорт, к которому прилагается справка о средней зарплате супруги, и представляет ее рабочего брошюру с записью об (выплаты при ликвидации организации) увольнении с работы по собственному жажде в связи с его переводом к новому месту военной работы в другую местность либо заверенную правильно выписку из рабочего брошюры. При избрании выходного пособия (выплаты при ликвидации организации) по новому месту военной работы военнослужащего к рапорту сверх того прилагается справка о необеспечении его супруги выходным пособием как и раньше месту военной работы. Оплата выходного пособия женам солдатах органами безопасности, дислоцированными вне границ (выплаты при ликвидации организации) Русском Федерации, производится в соответствии с правилами в рублях

Comments:

blog comments powered by Disqus
Печать