![]()
5. При увольнении в связи с неудовлетворительным
достигнутым результатом опробования при приеме на работу расторжение
трудового контракта производится без оплаты выходного
пособия (см
Сотруднику, заключившему трудовой контракт на период до 2
месяцев, выходное пособие не выплачивается. Право на
оформление выходного пособия этой категории сотрудников
может устанавливаться законами ,
коллективным контрактом либо трудовым контрактом
При увольнении сотрудников, занятых на сезонных работах,
в связи с ликвидацией компании, сокращением
численности либо штата сотрудников выходное пособие
выплачивается в размере 2-недельного среднего дохода
(см. коммент При завершении трудового контракта с работодателем - физическим лицом, не представляющимся личным бизнесменом, размер и случаи выплачиваемого выходного пособия определяются трудовым контрактом (см. коммент. к ст. 307).
О оплате выходного пособия, сохраняемого среднего
месячного Оплата сотруднику религиозной компании выходного пособия определяется заключенным с ним рабочим контрактом (см. коммент. к ст. 347).
О сохранении среднего дохода на срок
трудоустройства за высвобожденным профсоюзным сотрудником
после завершения периода его
Выходное пособие в размере среднего месячного дохода,
и средний месячный доход на срок
трудоустройства, выплачиваемые в соотношении со ст. 178
и ст. 375 ТК, представляясь компенсационными оплатами
6. Представить право начальникам воинских частей при
выводе этих частей с территории стран - бывших
республик СССР и других стран на территорию
Русского Comments: |