Ст 180 тк рф. гарантии и компенсации... - ч. 3 | Likvidatsija OOO
ГлавнаяВсе материалыLikvidatsija OOO → Ст 180 тк рф. гарантии и компенсации... - ч. 3
Абонентское обслуживание
Аутстаффинг персонала
Подбор персонала, кадровые услуги
Строительство
Недвижимость
Информационные услуги
Арбитражные дела
Кадровый учет
Налоговое право
Защита от потребителя
Авторское право
Трудовое право
Бухгалтерское сопровождение
Ликвидация фирм
Регистрация ООО, ЗАО
Регистрация НКО, НП, АНО
Регистрация ЗАО
Выписки ЕГРЮЛ, ЕГРИП, ЕГРП
Регистрация ИП
Рейтинг пользователей: / 0ХудшийЛучший 
Здравствуйте!!!Посоветуйте пожалуйста как поступить в данной обстановке (выплаты при ликвидации фирмы)!?Получив работу ,я прошла испытательный период,в связи с чем меня трудоустроили легально,проработав 3 месяца, меня выгнали с работы,обьяснили это тем,что уменьшают штат сотрудников, просили написать самостоятельно.Незнав данного (выплаты при ликвидации фирмы) закона я написала, а сейчас опасаюсь не видно мне зарплаты...Как поступить в данной обстановке???

31.03.2012 - Михаил
Хороший день!Меня поставили в известность о сокращении штата через 2 месяца,имею ли я право брать 1 день в (выплаты при ликвидации фирмы) семь дней в то время для розыска иной работы?и оплачивается ли этот день?благодарю.

01.02.2012 - Ольга
Здраствуйте. Сейчас янахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, в 2011 г. мое место сократили (выплаты при ликвидации фирмы) и человека трудящегося за меня сократили, а мне выходить в феврале. Если они меня выгонят с работы, то какие компенсации они задолжали мне выплачивать?

31.01.2012 - lorik
Я материально-ответственное лицо- тружусь торгпреда,3 месяца назад у меня (выплаты при ликвидации фирмы) вскрыли машину и похитили товар- преступника задержали идет судебное дело, имеют ли право меня выгнать с работы по сокращению штатов либо еще как , в случае если дело в суде. Т.К. на меня вешают весьма большую недостачу

17.01.2012 - Татьяна
Здравствуйте (выплаты при ликвидации фирмы)! Посоветуйте, прошу вас, моему мужу дали извещение об увольнении с работы и о предложении иной должности, но с уменьшением заработной платы. Посоветуйте пожалуйста имеют ли они право на это, т.к. я сейчас (выплаты при ликвидации фирмы) нахожусь в декрете, ребенку 8 месяцев, так же он платит алименты ребенку от 1го брака.

16.01.2012 - Сабина
Может ли сотрудник "настойчиво попросить" сам от работодателя не отрабатывать 2-х месяный период, за который был предупрежден работодателем. И просить (выплаты при ликвидации фирмы) компенсацию того периода.

28.12.2011 - Елена
Хороший день. сейчас нахожусь в декрете, в августе мое место сократили и человека трудящегося за меня сократили, уплатив ему всё, а мне выходить в феврале, я (выплаты при ликвидации фирмы) звоню по какой причине меня не ставят в известность , мне ответили что меня не желают уменьшать- что предлжут иное место - а место желают предложить которое находится за 60 км, зная что в том направлении я не доберусь, а (выплаты при ликвидации фирмы) в случае если откажусь то !желала бы определить имеют они право либо нет?

28.11.2011 - Максим
Здравствуйте! У моего работтодателя нет для меня работы. Контракт на постоянную работу. В каком процессе меня должны выгнать с работы (выплаты при ликвидации фирмы)?

17.11.2011 - Марина
здравствуйте! Мне вручили извещение о сокращении, но сообщили что заберут меня в иной отдел на срочный контракт. Положена ли при таких обстоятельствах мне компенсация?

06.11.2011 - Татьяна
Я студентка заочного отделения и была (выплаты при ликвидации фирмы) на сессии в другом городе, тружусь у ИП. В конце сессии мне сделала звонок сотрудник и заявила, что через 2 дня наше место работы закрывают. Руководство не звонит и после моего приезда требует, что бы (выплаты при ликвидации фирмы) я написала прошение об уходе самостоятельно и задним числом. На мои слова о сокращении, мне отвечают, что это не верно. ИП не закрывается, нашу точку работы, т.к (выплаты при ликвидации фирмы). она прекратила приносить доход. Посоветуйте прошу вас, что мне делать в этой ситуации.

05.11.2011 - аклима

Comments:

blog comments powered by Disqus
PDF Печать E-mail