Срочная ликвидация ООО, ИП | Likvidatsija OOO
ГлавнаяВсе материалыLikvidatsija OOO → Срочная ликвидация ООО, ИП
Абонентское обслуживание
Аутстаффинг персонала
Подбор персонала, кадровые услуги
Строительство
Недвижимость
Информационные услуги
Арбитражные дела
Кадровый учет
Налоговое право
Защита от потребителя
Авторское право
Трудовое право
Бухгалтерское сопровождение
Ликвидация фирм
Регистрация ООО, ЗАО
Регистрация НКО, НП, АНО
Регистрация ЗАО
Выписки ЕГРЮЛ, ЕГРИП, ЕГРП
Регистрация ИП
Рейтинг пользователей: / 0ХудшийЛучший 

Ликвидация юрлица осознаёт под собой завершение деятельности компании без перехода прав и обязательств к иным лицам.

Режим ликвидации правового (закрытие ооо в 2013 году) лица установлен в статьях 61-65 ГК России, а также в руководителе VII закона от 08.08.2001 № 129-ФЗ "О госрегистрации юрлиц и индивидуальных предпринимателей", Федеральным (закрытие ооо в 2013 году) законом от 26.10.2002 № 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)".

Ликвидация юрлица проходит в пару периодов:

  1. Принятие решения о ликвидации юрлица. Такое решение может быть (закрытие ооо в 2013 году) принято 2 группами лиц:
    • согласно решению соучредителей компании, или органа юрлица;
    • судом на базе притязания органов власти;
  2. Формирование комиссии по ликвидации, избрание ликвидатора.
  3. Публикация сообщения о ликвидации.
  4. Составление переходного ликвидационного бухгалтерского баланса (закрытие ооо в 2013 году).
  5. Осуществление расчетов с заимодавцами.
  6. Составление ликвидационного бухгалтерского баланса.
  7. Госрегистрация юрлица в связи с ликвидацией.

Как видно ликвидации ООО и ИП сложный, долгий и (закрытие ооо в 2013 году) хлопотный процесс. Режим ликвидации строго прописан в актуальном на текущий момент нормативном правовом положении РФ. Ликвидация юрлица занимает не меньше 6 месяцев. Но бывают случаи, когда время не даёт столько ожидать ликвидации ООО (закрытие ооо в 2013 году) либо ИП.

Если вы были поэтому в таковой ситуации, значит пришло время обратиться в ООО "Абсолют"!

Comments:

blog comments powered by Disqus
PDF Печать E-mail