![]() по ОКПО название компании распоряжение) договора с сотрудником (увольнении) Остановить воздействие трудового контракта от "--"г. N --------, Запашного Игоря Александровича фамилия, имя, отчество должность (специальность, специальность), разряд, класс Ликвидация организации, пункт 1 части первой статьи 81 Трудового кодекса РФ договора (увольнения) Основание (документ, от 02.08.2010 N 12 , дата): Начальник компании С приказом (распоряжением) Запашный сотрудник ознакомлен"---"г. Мотивированное мнение избирательного профсоюзного органа в письменной форме (от "__" _____ 20__ г. N __) рассмотрено По нормам ст. 84.1 ТК РФ, устанавливающей общий режим завершения трудового контракта, с Comments: |
(495) 517-36-96 Пн.-Пт. с 9 до 20
- Приобретение имущества с длительной рассрочкой - правильный тип договора
- Виды налоговых споров
- Рассмотрение налоговых споров
- Скрытое видеонаблюдение - правовые аспекты
- Законопроект «Об основах деятельности по организации и проведению зрелищно-развлекательных мероприятий в Российской Федерации» - вопросы и ответы
- Ярославль, ликвидация ип ярославль...
- Я на втором месяце беременности, а фирма закрывается. что мне предпринять в такой ситуации? — eработа.ру®-новосибирск
- Все материалы
Коллегия ЕЭК назвала критерии, по которым возможно отличить медицинские изделия от немедицинских
Все новости
28 Ноября
Коллегия ЕЭК указала критерии, которые употребляются для отнесения продукции к медицинским изделиям, в случае если такую принадлежность нельзя установить, основываясь на актах ЕАЭС (совет Коллегии Евразийской экономической комиссии от 12 ноября 2018 г. № 25).Затронуты дезинфекционные...
>>