3.4. Пользователю нужно заполнить следующие (увольнение в случае ликвидации организации) поля о себе, как о податель заявления:

адрес проживания подателя заявления;

ФИО подателя заявления;

телефона подателя заявления

, если пользователь не был произведён регистрацию Раньше на портале, то на данный указанный (увольнение в случае ликвидации организации) телефона поступит код активирования, который нужно включить в особое поле в показавшемся окне с умыслом активирования учетной записи его обращения и пользователя.

e-mail, на который будут поступать извещения о ходе (увольнение в случае ликвидации организации) решения проблемы.

Власть интернет сайта гарантирует, что эти сведенья не станут публичными и не будут передаваться другим лиц, помимо властей, полномочных пересматривать эти заявления.

3.5. Пользователю нужно заполнить следующие поля (увольнение в случае ликвидации организации) о месте работы:

регион, город и правильный практический адрес компании, работником которой он представляется (-лся);

информацию об компании: наименование, организационно-юридическая форма, правовой адрес, информацию о начальник

сведения о собственной (увольнение в случае ликвидации организации) должности и сроке работы.

Власть интернет сайта гарантирует, что эти сведенья не станут публичными и не будут передаваться другим лиц, помимо властей, полномочных пересматривать эти заявления.

3.6. Пользователю нужно заполнить следующие поля о собственной проблеме:

фотоматериалы.

Информация, которая была занесена в поле "Разъяснения к ситуации " оказывается публичной, в связи с чем представленная в этом поле информация обязана носить общий (увольнение в случае ликвидации организации) характер. В данном поле запрещается упоминание персональных данных других лиц. Если податель заявления преступает данный пункт правил, за публикацию аналогичной информации несет ответственность сам пользователь.

Фотоматериалы представляются по умолчанию (увольнение в случае ликвидации организации) закрытой информацией и могут быть размещены в публичном доступе согласно решению пользователя.

3.7. Перед отправкой обращения пользователь соглашается с настоящими Правилами портала и принимает соглашение об обработке персональных данных. В случае несогласия с (увольнение в случае ликвидации организации) данными условиями всякий пользователь вправе отказаться от применения ресурса и попользоваться иными предложенными на официальных ресурсах учреждения видами связи.

3.8. На интернет сайте используется пост-модерация сообщений. Сообщения публикуются сразу после размещения пользователями, и (увольнение в случае ликвидации организации);если они преступают настоящие Правила, они удаляются либо администратором направляется письмо пользователю прося устранить нарушение.

3.9. Причины, по которым пользователю может быть отказано в публикации сообщения либо предложено занести коррективы:

• Игнорирование норм (увольнение в случае ликвидации организации) правописания и ненормативная лексика случай обрисован не на русском либо содержит много орфографических и синтаксических неточностей, написан большими буквами, содержит ненормативную лексику, в частности в завуалированной (увольнение в случае ликвидации организации) форме;

Comments:

• Facebook
• ВКонтакте
• JComments
blog comments powered by Disqus
Download SocComments v1.3