![]() 15. Увольнение по сокращению численности либо штата
разрешается лишь при условии, в случае если увольняемый сотрудник не имеет преимущественного
права быть оставленным на работе по сравнению с О преимущественном праве на оставление на работе при 16. Работодатель должен предупредить сотрудника о грядущем
увольнении в связи с сокращением численности либо штата персонально и под
расписку не менее чем за В случае если сотрудник по каких-то причинам не хочет подписывать
предупреждение о грядущем увольнении, то власть компании обязана
сделать акт за подписью нескольких свидетелей, в котором будут 17. На протяжении периода предупреждения о грядущем увольнении
сотрудник обязан выполнять обязанности по занимаемой должности и соблюдать
правила внутреннего рабочего распорядка, действующие в компании. За
невыполнение либо ненадлежащее Максимальный срок предупреждения сотрудника о грядущем
высвобождении законом не установлен, исходя из этого предупреждение не теряет силы по
истечении двухмесячного периода. Более 18. Кодекс не запрещает работодателю сократить должность и
предупредить сотрудника о грядущем увольнении в связи с сокращением
численности либо штата во время его временной болезни либо во время
нахождения в 19. С письменного согласования сотрудника работодатель имеет
право аннулировать с ним трудовой контракт по п. 2 ст. 81 Кодекса без
предупреждения с Но и сам сотрудник может просить работодателя сократить период его предупреждения о грядущем увольнении в связи с сокращением Comments: |
(495) 517-36-96 Пн.-Пт. с 9 до 20
- Приобретение имущества с длительной рассрочкой - правильный тип договора
- Виды налоговых споров
- Рассмотрение налоговых споров
- Скрытое видеонаблюдение - правовые аспекты
- Законопроект «Об основах деятельности по организации и проведению зрелищно-развлекательных мероприятий в Российской Федерации» - вопросы и ответы
- Ярославль, ликвидация ип ярославль...
- Я на втором месяце беременности, а фирма закрывается. что мне предпринять в такой ситуации? — eработа.ру®-новосибирск
- Все материалы
Налоговая служба (ИФНС) вызывает для дачи пояснений по низкой зарплате, ниже среднеотраслевой
Все новости
27 Января
В последнее время налоговые органы нередко вызывают налогоплательщиков на рабочие зарплатные комиссии, рабочие совещания по вопросам размеров начисляемой заработной платы, либо присылают требования о даче пояснений по вопросам низкой заработной платы, налоговые требования о зарплате ниже среднеотраслевой. Вызов налоговой на...
>>