ЗАДАЧА.

Определение круга полномочий Единоличного исполнительного органа (далее - Генеральный директор) Общества с ограниченной ответственностью (далее – общество) и его существующих ограничений согласно действующему законодательству, учредительным и внутренним документам общества и трудовому договору.

РЕШЕНИЕ.

ПОЛНОМОЧИЯ.

Общие полномочия.

1. Согласно п.2 ст. 91 Гражданского Кодекса РФ (далее – ГК РФ) компетенция органов управления обществом, а также порядок принятия ими решений и выступления от имени общества определяются в соответствии с:

- ГК РФ;

- Законом «Об обществах с ограниченной ответственностью» (далее – ФЗ ОООО);

- Уставом общества.

Сходная норма содержится и в ФЗ ОООО, согласно п.4 ст.40 которого порядок деятельности единоличного исполнительного органа общества и принятия им решений устанавливается уставом общества, внутренними документами общества, а также договором, заключенным между обществом и лицом, осуществляющим функции его единоличного исполнительного органа. Однако норма отлична от ГК РФ, так как, во-первых, говорит о «порядке деятельности», а не о «компетенции» (представляется, что порядок деятельности – это лишь способ реализации компетенции), а во-вторых, к кругу регулирующих документов добавляет договор.

2. Согласно п.3 ст.40 ФЗ ОООО, п.1 ст.91 ГК РФ Генеральный директор осуществляет текущее руководство деятельностью обществу, а именно:

- без доверенности действует от имени общества, в том числе представляет его интересы и совершает сделки;

- выдает доверенности на право представительства от имени общества, в том числе доверенности с правом передоверия;

- издает приказы о назначении на должности работников общества, об их переводе и увольнении, применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания;

- осуществляет иные полномочия, не отнесенные ФЗ ОООО или уставом общества к компетенции общего собрания участников общества, совета директоров (наблюдательного совета) общества и коллегиального исполнительного органа общества.

ОГРАНИЧЕНИЯ.

Ограничения по Закону.

3. Сделки с заинтересованностью. Согласно п.1 ст.45 ФЗ ОООО сделки, в совершении которых имеется заинтересованность Генерального директора общества, не могут совершаться обществом без согласия общего собрания участников общества. Сделка, в совершении которой имеется заинтересованность и которая совершена с нарушением требований, предусмотренных ст.45 ФЗ ОООО, может быть признана недействительной по иску общества или его участника.

4. Крупные сделки. Согласно ст.46 ФЗ ОООО крупной сделкой является сделка или несколько взаимосвязанных сделок, связанных с приобретением, отчуждением или возможностью отчуждения обществом прямо либо косвенно имущества, стоимость которого составляет более 25% стоимости имущества общества, определенной на основании данных бухгалтерской отчетности за последний отчетный период, предшествующий дню принятия решения о совершении таких сделок, если уставом общества не предусмотрен более высокий размер крупной сделки. Крупными сделками не признаются сделки, совершаемые в процессе обычной хозяйственной деятельности общества. Решение о совершении крупной сделки принимается общим собранием участников общества. Крупная сделка, совершенная с нарушением требований, предусмотренных настоящей статьей, может быть признана недействительной по иску общества или его участника.

5. Услуги аудитора. Согласно пп.10 п.2 ст.33 ФЗ ОООО Генеральный директор не вправе без решения общего собрания участников заключать договор с аудитором, так как назначение аудиторской проверки, утверждение аудитора и определение размера оплаты его услуг относится к исключительной компетенции общего собрания участников общества.

6. Утверждение внутренних документов. Распространенным в практике деятельности обществ с ограниченной ответственностью является утверждение Генеральным директором внутренних документов. Однако согласно пп.8 п.2 ст.33 ФЗ ОООО утверждение (принятие) документов, регулирующих внутреннюю деятельность общества (внутренних документов общества, куда, в частности, относятся положение о документообороте, положение о порядке проведения общего собрании участников, правила внутреннего контроля и пр.) относится к исключительной компетенции общего собрания участников общества, соответственно, такие документы не могут утверждаться Генеральным директором общества.

Ограничения по Уставу.

7. Сделки с заинтересованностью. Как правило, уставом общества устанавливаются ограничения на заключение сделок с заинтересованностью. При этом могут быть какие-либо особенности по сравнению с Законом ОООО.

8. Крупные сделки. Как правило, уставом общества устанавливаются ограничения на заключение крупных. При этом могут быть какие-либо особенности по сравнению с Законом ОООО.

Ограничения по Трудовому договору.

9. Крупные сделки. Согласно п.2.4. Трудового договора №3/06 от 14 февраля 2006 года в редакции Изменения от 26 июля 2006 года (далее – Трудовой договор) заключение сделок связанных с возможностью приобретения или отчуждения имущества на сумму свыше 300000 (триста тысяч) рублей производится в порядке предусмотренном Уставом общества и законом для крупных сделок, то есть только по решению общего собрания участников общества.

СВОДНАЯ ТАБЛИЦА СДЕЛОК, ДЛЯ ЗАКЛЮЧЕНИЯ КОТОРЫХ НЕОБХОДИМО РЕШЕНИЕ ОБЩЕГО СОБРАНИЯ УЧАСТНИКОВ.

Ограничения на совместительство.

10. Согласно п.2 ст.32 ФЗ ОООО Генеральный директор общества не может быть одновременно председателем совета директоров (наблюдательного совета) общества.

11. Согласно п.4 ст.32 ФЗ ОООО, ст. 276 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ) Генеральный директор общества не может входить в состав органов, осуществляющих функции надзора и контроля в обществе, в частности не может быть членом ревизионной комиссии (ревизором) общества.

12. Согласно ст.276 ТК РФ Генеральный директор общества может работать по совместительству у другого работодателя только с разрешения общего собрания участников общества.

ПОДОТЧЕТНОСТЬ.

1. Согласно п.4 ст.32 ФЗ ОООО, п.1 ст.91 ГК РФ Генеральный директор общества подотчетен общему собранию участников общества и совету директоров (наблюдательному совету) общества.

ОТВЕТСТВЕННОСТЬ.

1. Согласно п.1 ст.44 ФЗ ОООО, п.4.1. Трудового договора Генеральный директор должен действовать в интересах общества добросовестно и разумно.

2. Согласно п.2 ст.44 ФЗ ОООО, п.4.1. Трудового договора Генеральный директор несет ответственность перед обществом за убытки, причиненные обществу его виновными действиями (бездействием).

3. Согласно п.5 ст.44 ФЗ ОООО с иском о возмещении убытков, причиненных обществу Генеральным директором общества вправе обратиться в суд общество или его участник.

4. Согласно ст.4 Трудового договора Генеральный директор несет ответственность за несоблюдение условий договора, не выполнение решений общего собрания участников и пр.

08.11.2006

С уважением,
Партнер ПБ ЮРИСТОКРАТ,
кандидат юридических наук,
Приходин Сергей,
тел.:+7(495)517-36-96
www.ukrat.ru

Comments: